Ценить людей
Именно правильные люди двигают бизнес. Важно уметь их видеть, привлекать, удерживать, помогать расти и развиваться в организации. Создавать команду единомышленников, нацеленных на совместную результативную работу. Внимательно слушать и слышать, говорить правду, держать слово.
Принимать интегральные решения
Соединять интересы сотрудников, бизнеса, клиентов, рынка. Видеть организацию целостно: системно управлять корпоративной идеологией, стратегией, структурой, процессами и людьми. Своевременно принимать решения, стремиться к долговременным экологичным эффектам.
Добиваться значимых результатов
Ставить перед собой и командой амбициозные задачи; действовать осознанно, решительно и последовательно. Проявлять волю и настойчивость в достижении поставленных целей. Добиваться качественных прогрессивных результатов, способствующих долгосрочному процветанию компании, с которой я работаю.